ЦК Профспілки працівників освіти і науки України інформує про оприлюднення постанови Кабінету Міністрів України від 26.08.2020 № 750 «Про підвищення оплати праці працівників установ, закладів та організацій бюджетної сфери».

Згідно з документом, посадовий оклад (тарифна ставка) працівника 1 тарифного розряду Єдиної тарифної сітки встановлено у розмірі 2225 гривень, що більше на 5,9% проти встановленого станом на 1 січня 2020 року його розміру у сумі 2102 гривні.

2020

4 коментарі

23 поширення

Подобається

Коментувати

Поширити

 

Профспілка вимагає додаткового захисту освітян у зв’язку з ризиками COVID-19

ЦК Профспілки працівників освіти і науки України спрямував звернення до Кабінету Міністрів України, Голови Комітету з питань освіти, науки та інновацій Верховної Ради України С.В. Бабака, в.о. Міністра освіти і науки України С.М. Шкарлета з приводу необхідності забезпечення державою захисту педагогічних, науково-педагогічних та інших працівників закладів освіти, які здійснюють та забезпечують освітній процес в умовах оголошеного Кабінетом Міністрів України карантину у зв’язку з гострою респіраторною хворобою COVID-19, спричиненою коронавірусом SARS-CoV-2.

Згідно з Рекомендаціями міністерства організація освітнього процесу у закладі освіти має здійснюватися відповідно до рекомендацій МОЗ, ВООЗ, медичних організацій інших країн з застосуванням практики соціального дистанціювання та уникнення скупчення, спрямованих на мінімізацію контактування з іншими особами.

Для забезпечення вимог щодо фізичного дистанціювання у школах, за половиною парт та столів в навчальних кабінетах має сидіти лише один учень чи студент.

За таких умов більшість класів та груп здобувачів освіти, що перебувають у навчальних кабінетах та аудиторіях, потребують ділення на підгрупи, що вимагає додаткових ставок вчителів, викладачів, вихователів, а отже й збільшення обсягів фінансування.

З метою усунення неоднозначності в застосуванні Порядку поділу класів на групи при вивченні окремих предметів у ЗНЗ та зменшення ризику поширення інфекції цей Порядок потребує відповідних змін щодо обов’язкового поділу класів та груп на підгрупи з дотриманням норм фізичної дистанції, принаймні на період введення карантинних заходів, пов’язаних з коронавірусною хворобою.

Зазначене підтверджує, що організація освітнього процесу в умовах карантину має бути врегульована державними нормативно-правовими актами, а не локальними рішеннями закладів освіти, до того ж без відповідного фінансового забезпечення.

В умовах нового формату освітньої діяльності, зумовленого епідеміологічною ситуацією, на педагогів, зокрема учителів, викладачів, вихователів, окрім функцій здійснення освітнього процесу, покладено ще й завдання щодо організаційних заходів його забезпечення в умовах дистанційного навчання, різноманітних комунікацій з учнями та їхніми батьками, що призводить до підвищення інтенсифікації їхньої праці, складності та напруженості у роботі.

Окрім цього, постійний та тривалий контакт педагогів з вихованцями та учнями закладів дошкільної, позашкільної, загальної середньої, професійно-технічної освіти та їхніми батьками, а також зі студентами закладів вищої та передвищої освіти, підвищує ризик захворювання їх на коронавірусну хворобу.

З метою компенсації за роботу в таких небезпечних умовах потребує закріплення у постанові Кабінету Міністрів України від 30.08.2002 № 1298 «Про оплату праці працівників на основі Єдиної тарифної сітки розрядів і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери» норми про встановлення педагогічним, науково-педагогічним  та іншим працівникам закладів освіти фіксованої надбавки в розмірі 50% саме «у зв’язку з епідемічною ситуацією, викликаною коронавірусною хворобою».

На працівників закладів покладаються додаткові функції щодо організації гнучкої системи навчального року, координації діяльності викладачів та здобувачів освіти у карантинних умовах.

Зазначене потребує перегляду штатних нормативів закладів загальної середньої, дошкільної, позашкільної, професійно-технічної освіти, а саме збільшення кількості посад вихователів, медичних працівників, прибиральників приміщень, гардеробників, охоронників та інших.

Профспілка працівників освіти і науки України розраховує на вжиття заходів для:

• відповідного збільшення фінансування освітньої галузі на період карантину та недопущення поширення цього захворювання і якнайшвидшого запровадження цільової державної освітньої субвенції на цю мету;

• запровадження обов’язкового державного страхування на випадок захворювання коронавірусною хворобою працівників закладів освіти та розробити відповідний порядок його здійснення;

• прийняття рішення про спрямування коштів спеціально створеного Фонду боротьби з гострою респіраторною хворобою COVID-19, спричиненою коронавірусом SARS-CoV-2, та її наслідками на період дії карантину на фінансування потреб закладів освіти;

• повернення Міністерству освіти і науки України вилучених з його бюджетних програм до цього фонду видатків в обсязі понад 4,9 млрд. гривень згідно з Законом України «Про внесення змін до Закону України «Про Державний бюджет України на 2020 рік» від 13 квітня 2020 року № 553-IX.

 Завантажити звернення kmu-vimogi-do-pochatku-navchalnogo-roku.pdf [179,48 Kb][142] 

 

Профспілки за прискорення проведення соціального діалогу щодо мінімальної зарплати

6 серпня 2020 року Президентом України внесено до Верховної Ради України проект Закону України «Про внесення змін до Закону України «Про Державний бюджет України на 2020 рік» за реєстр № 3963, яким ініційовано підвищення мінімальної заробітної плати з 1 вересня ц.р. до 5000 гривень.

Водночас, як зазначається у пояснювальній записці, з метою збереження співвідношення між розмірами посадового окладу працівника І тарифного розряду ЄТС і коефіцієнтів з оплати праці працівників установ, закладів та організацій окремих галузей бюджетної сфери та мінімальною заробітною платою, що склалося у поточному році, передбачено збільшення видатків на підвищення розміру посадового окладу працівника І тарифного розряду ЄТС та встановлення його у розмірі 2 225 гривень.

Анонсоване підвищення мінімальної заробітної плати, на необхідності проведення якого постійно наполягає СПО об’єднань профспілок з метою забезпечення достатнього рівня життя працівників та їх сімей, наблизить виконання домовленостей Генеральної угоди на 2019-2021 роки щодо досягнення мінімальною заробітною платою фактичного розміру прожиткового мінімуму для працездатних осіб.

Водночас варто зазначити, що за розрахунками Мінсоцполітики вже в цінах червня ц.р. прожитковий мінімум склав 5149 грн, тобто більше ніж запропоновано Президентом України, і цілком очевидно, що в умовах традиційного підвищення цін і тарифів в осінньо-зимовий період він буде ще зростати.

Генеральною угодою, також, передбачено забезпечення співвідношення мінімальної заробітної плати до середньомісячної на рівні 50% на кінець року.

Враховуючи, що середньомісячна заробітна плата у 2020 році прогнозується Урядом на рівні 10 709 грн, зазначене підвищення мінімальної заробітної плати забезпечить зростання співвідношення її розміру до середньомісячної заробітної плати лише до 46,7%.

Тому Голова СПО об’єднань профспілок Григорій Осовий, зважаючи на вимоги чинного законодавства, зокрема ст. 10 Закону України «Про оплату праці», звернувся листом до Кабінету Міністрів України та СПО роботодавців щодо прискорення проведення переговорів Сторін соціального діалогу з визначення розміру мінімальної заробітної плати.

За матеріалами – ФПУ

Прем’єр-міністр: навчальний рік в Україні розпочнеться вчасно

Організація навчального року 2020-2021 в умовах адаптивного карантину, забезпечення закладів освіти підручниками та використання коштів субвенцій із державного бюджету місцевим бюджетам – питання всеукраїнської селекторної наради з керівниками областей під головуванням Прем’єр-міністра Дениса Шмигаля.

«Навчальний рік по всій території України розпочнеться вчасно з 1 вересня відповідно до особливостей епідеміологічної ситуації в конкретному регіоні або окремій адміністративно-територіальній одиниці», – наголосив Прем’єр-міністр.

Також він нагадав, що з 1 серпня починають діяти нові правила адаптивного карантину, за якими всі регіони України поділятимуться на чотири зони: зелену, жовту, помаранчеву та червону. Він уточнив, що в залежності від епідеміологічної ситуації, на окремих територіях, у районах, містах «червоної» зони будуть ухвалюватися окремі рішення.

Заступник Міністра охорони здоров’я – головний державний санітарний лікар Віктор Ляшко зазначив, що в постанові від 22 липня 2020 р. №641 «Про встановлення карантину та запровадження посилених протиепідемічних заходів на території із значним поширенням гострої респіраторної хвороби COVID-19, спричиненої коронавірусом SARS-CoV-2» прописані чіткі норми щодо організації роботи закладів освіти.

«Вони спрямовані насамперед на розрив можливого спілкування дітей різних вікових груп. Ми просимо організувати початок уроків у різний час, щоб діти не відвідували навчальних закладів одночасно з дорослими і сторонніми людьми, які не є учасниками освітнього процесу», – заявив Віктор Ляшко.

Головний державний санітарний лікар додав, що викладацький склад повинен буде проходити щоденну термометрію й бути в масках до початку уроку.

«Для дітей інші норми. Ми відмовляємося від термометрії, але запроваджуємо опитування дітей щодо стану здоров’я. І в разі появи симптомів гострої респіраторної вірусної інфекції їм потрібно забезпечити проведення термометрії та консультації медичного працівника», – додав Віктор Ляшко.

Під час наради Денис Шмигаль підкреслив, що критично необхідно забезпечити заклади освіти книжками, завершити всі реконструкції та ремонти: «Все це має бути зроблено до 1 вересня».

Дуже важливий момент, за словами Прем’єр-міністра, – це використання коштів субвенцій із державного бюджету місцевим бюджетам. Зокрема, він підкреслив, що в областях дуже низький відсоток використання коштів за програмами «Спроможна школа» та «Нова українська школа».

«Прошу ОДА дати відповідні завдання своїм працівникам і поставити на контроль ефективне використання коштів. Тому що ресурси надані, але вони не використовуються. Процент використання критично низький», – зазначив очільник Уряду.

За підсумками засідання Прем’єр-міністр доручив головам обласних державних адміністрацій забезпечити організований початок 2020-2021 навчального року з урахуванням особливостей епідеміологічної ситуацій в закладах освіти та створення безпечних умов для організації освітнього процесу.

За матеріалами – Урядового порталу

Профспілка вимагає виконання норм законодавства про розміри посадових окладів педагогів

Профспілка спрямувала звернення до Міністерства освіти і науки, Уряду та профільного комітету Парламенту з приводу необхідності забезпечення виконання норм частини 2 статті 61 закону «Про освіту» щодо встановлення посадового окладу педагогічного працівника найнижчої кваліфікаційної категорії в розмірі 3 мінімальних заробітних плат та підвищення його не менше ніж на 10 % за кожною наступною кваліфікаційною категорією.

Найменший посадовий оклад науково-педагогічного працівника має встановлюватися на 25 % вище від посадового окладу педагогічного працівника найнижчої кваліфікаційної категорії з 10%-ю диференціацією за кожним наступним окладом.

Відповідно до Прикінцевих та перехідних положень закону «Про освіту» ці норми набрали чинності з 1 січня 2018 року та реалізуються поетапно до 2023 року зі щорічним збільшенням окладу педпрацівника найнижчої кваліфікаційної категорії до 4 прожиткових мінімумів для працездатних осіб.

Прийнято відповідну постанову Кабінету Міністрів України від 10.07.2019 № 822 «Про оплату праці педагогічних, науково-педагогічних та наукових працівників закладів і установ освіти і науки», відповідно до якої з 1 січня 2021 р. мінімальний посадовий оклад педпрацівника має становити 3 прожиткових мінімуми для працездатних осіб, а науково-педагогічних працівників – на 25% вище.

Однак постановою Уряду № 1044 від 15.11.2019 дію постанови № 822 зупинено до 31 грудня 2020 року.

Зважаючи на процес формування проекту Державного бюджету України на 2021 рік Профспілка розраховує на вжиття цими владними структурами належних заходів для реалізації передбачених статтею 61 закону «Про освіту» норм та забезпечення постанови Уряду № 822, передбачивши видатки на освіту у розмірі не менше ніж 7 % ВВП відповідно до статті 78 закону «Про освіту», необхідних зокрема для реалізації частини 2 статті 61 закону «Про освіту».

Відповідні пропозиції до проекту Державного бюджету України на 2021 рік спрямовано Профспілкою до Спільного представницького органу об’єднань профспілок на національному рівні, як соціального партнера Уряду в рамках Генеральної угоди. 

Завантажити документ mon-dbu-2021-realzacya-post-822-okladi-pp-3-mn-zp.pdf [187,18 Kb][147]    

Яким буде навчання з 1 вересня – анонс новацій від профільного Комітету

Днями уряд ухвалить рішення про зміну підходів до адаптивного карантину та, зокрема, до організації навчального процесу з 1 вересня.

На засіданні Комітету освіти, науки та інновацій, яке відбулося 15 липня 2020 року, т.в.о. міністра освіти і науки Сергій Шкарлет та головний державний санітарний лікар України Віктор Ляшко анонсували деякі майбутні новації.

Отже, в залежності від епідемічної ситуації, Україна буде ділитися на зони: «зелену», «жовту», «помаранчеву» і «червону». Освітній процес у навчальних закладах буде заборонено лише у «червоній» зоні.

Уряд планує, що навчальний рік в Україні розпочнеться у відповідності до одного з трьох сценаріїв:

• Низький рівень захворюваності: відвідування закладів освіти дозволено у звичайному режимі.
• Високий рівень захворюваності: освітній процес забезпечується повністю дистанційно.
• Середній рівень захворюваності: освітній процес забезпечується у змішаній формі – дистанційно та в закладах освіти, з відповідним дистанціюванням та заходами гігієни.

Найбільш вірогідним в Україні вважається третій сценарій. У такому разі, рекомендації щодо органіазції освітнього процесу будуть такими:

• У пріоритеті – дотримання соціальної дистанції та використання засобів індивідуального захисту (за певних умов).
• Скасування масових заходів і екскурсій.
• Проведення зборів педколективів у дистанційній формі.
• Запобігання скупчення великої кількості людей.
• Розмежування потоків школярів, в залежності від їх віку.
• Рекомендоване проведення окремих видів занять на свіжому повітрі та застосування комбінованого навчання.
• Особам з групи ризику (з хронічними, легеневими, розладами імунної системи, захворюванням на цукровий діабет, тощо) буде рекомендовано продовжити форму освіти, що максимально відповідає потребам їх захисту: екстернатна форма чи дистанційне навчання.
• Повністю дистанційна форма навчання для молодшої школи застосовуватися не буде, оскільки визнана неприйнятною.
• На карантин навчальні заклади закриватимуть на 14 або 7 днів (рішення ще не ухвалено).
• Вчителям не будуть щотижня робити тести.
• Іноземні студенти зможуть приїхати в Україну та навчатися.

Остаточне рішення та подробиці по цих питаннях буде ухвалено на наступному засіданні Кабінету Міністрів.

За матеріалами – Комітет освіти, науки та інновацій у Фейсбук 

30 червня 2020 року у Києві відбулася інформаційна акція профспілок усіх сфер діяльності із вимогою не допустити прийняття антипрофспілкового законопроекту № 2681 та інших антисоціальних законів.
В урядовому кварталі відбулося пікетування Верховної Ради України та Офісу Президента України.
Під час пікетування біля Верховної Ради на площі Конституції виступили представники від всеукраїнських профспілок та озвучили вимоги учасників акції до влади.
Подібні акції відбулися в багатьох обласних центрах та містах України.

Конституція – це наш основний Закон, а День Конституції – свято державної важливості.
Щиро вітаємо спілчан із Днем Конституції України!

За підсумками онлайн-наради з членами президії ЦК Профспілки, що відбулася 17 червня 2020 року, спрямовано ще одне звернення до Уповноваженої Верховної Ради України з прав людини Л.Л. Денісової стосовно якнайшвидшого конституційного подання нею до Конституційного Суду України стосовно неприпустимості дискримінаційних норм Закону України «Про повну загальну середню освіту» від 16.01.2020№ 463-IX.

У листі Профспілкою наголошено, що норми статті 22 цього закону, а також підпунктів 1 та 2 пункту 3 його Прикінцевих та перехідних положень щодо припинення до 1 липня 2020 року безстрокових трудових договорів з педагогічними працівниками закладів загальної середньої освіти, а також з директорами цих закладів, які отримують пенсію за віком, та укладення з ними строкових договорів терміном на один рік є дискримінаційними за віковою ознакою і не відповідають нормам статей 22, 24 і 43 Конституції України.

Зважаючи, що вже минає майже три місяці з часу попереднього звернення, а також наближення 1 липня – дати, з якої буде звільнено приблизно 72 тисяч педагогічних працівників, які отримують пенсію за віком, та укладення з ними строкових договорів терміном на рік, Профспілка наполягає на прискоренні подання до Конституційного Суду України, що убезпечить від дискримінації педагогічних працівників в частині прав на працю за віковою ознакою.

Для послуг гостей пансіонату працюють 19 комфортабельних двомісних тримісних номерів. Окрім того, є номери категорії півлюкс та люкс. Загальна кількість місць – 50. 

Шановні колеги!

Направляємо Вам лист ЦК Профспілки від 12.06.2020 №02-8/350 та постанову президії ФПУ від 10.06.2020 №П-24-17 для ознайомлення.

Прохаємо Вас довести інформацію в первинні організації.

Первинним профспілковим організаціям направити звернення голові Верховної Ради України, народним депутатам від вашого регіону щодо неприпустимості прийняття Верховною Радою України законопроекту №2681, як такого, що порушує права громадян на свободу об'єднання та суперечить нормам Конституції і Законам України.

Провести круглі столи щодо неприпустимості прийняття законопроекту №2681.

Про участь у акціях буде повідомлено додатково.

Голова

обласної організації Профспілки

Н.І. Гринь

В 2019 -2020 навчальному році написали заяви на отримання путівок до бази відпочинку "Парус" м. Бердянськ
з 13 по 20 липня - Олійник О.О., Деркач Ю.Ю.
з 20 по 27 липня - Лисенко Н.В.9 з  донькою Лисенко Д.), Волошина О.В., Писаренко В.М. (з донькою Писаренко В.)

Доброго дня, .

Шановні колеги!

Інформую  Вас, що на сайті Верховної Ради України в розділі «Електронні петиції» 5 березня 2020 року зареєстровано петицію такого змісту: «Прошу (Вимагаю) НЕ розглядати законопроект #2681 як такий, що порушує та обмежує права профспілок в Україні»: https://itd.rada.gov.ua/services/Petition/Index/7610

Дата завершення збору підписів – 5 червня, саме до цієї дати потрібно зібрати 25 тисяч підписів на підтримку цієї вимоги.

Федерація профспілок України розробила Покрокову інструкцію порядку підписання електронних петицій на сайті Верховної Ради України, якою можна скористатися для підписання петиції https://bit.ly/2XvHq8k

Ми не повинні мовчати, коли йде наступ на права профспілок!

Підписуючи петицію  Ви робите свій внесок у боротьбу проти утиску та наступу на права Профспілок!

Прошу вас, як профспілковий актив нашої організації  підписати цю петицію.  Спасибі за  вашу небайдужість!

З повагою,
головний фахівець обкому Профспілки
Князєв Артем

т.066-152-89-44
т.068-341-69-28

ЗАПОРІЗЬКА ОБЛАСНА ОРГАНІЗАЦІЯ ПРОФСПІЛКИ ПРАЦІВНИКІВ ОСВІТИ І НАУКИ УКРАЇНИ

29 квітня 2020 року Департамент правового захисту апарату Федерації профспілок України проводить інтернет – конференцію з нагоди Дня Праці – 1 травня на тему:
«Захист трудових та профспілкових прав працівників в умовах карантину, встановленого у зв'язку із поширенням на території України гострої респіраторної хвороби COVID-19».
Питання, які турбують працівників, можна надсилати на електронну адресу: olkor@fpsu.org.ua.
Відповідатиме на запитання – Департамент правового захисту апарату ФПУ.

Законопроект #2681: загроза для свободи діяльності профспілок в Україні

На сайті Верховної Ради України в розділі «Електронні петиції» 5 березня 2020 року заступник голови профкому ПМГУ ПрАТ «Північний гірничо-збагачувальний комбінат» Павло Третьяков зареєстрував петицію такого змісту: «Прошу (Вимагаю) НЕ розглядати законопроект #2681 як такий, що порушує та обмежує права профспілок в Україні».

Дата завершення збору підписів – 5 червня, саме до цієї дати потрібно зібрати 25 тисяч підписів на підтримку цієї вимоги.

Ми не повинні мовчати, коли йде наступ на права профспілок! Адже профспілка – це твій захист, особливо, у кризовий час!

Як уже повідомлялося, фахівцями ФПУ опрацьовано проект Закону України «Про внесення змін до деяких законодавчих актів України (щодо окремих питань професійних спілок)» (реєстр. № 2681) та підготовлено відповідний правовий Експертний висновок.

У ньому зокрема зазначено, що законопроект передбачає суттєве обмеження прав і гарантій діяльності профспілок, чим порушуються норми Конституції і окремих законів України, низки ратифікованих Україною фундаментальних Конвенцій Міжнародної організації праці, Загальної декларації прав людини, Міжнародних пактів про економічні, соціальні і культурні права, та про громадянські і політичні права. 

Також ФПУ розроблено Покрокову інструкцію порядку підписання електронних петицій на сайті Верховної Ради України.

Прес-служба Профспілки працівників освіти і науки України